A Solar Coca-Cola, anunciou ontem(13) um novo processo seletivo para contratação dos seguintes profissionais:
Auxiliar de Produção: Cursando o ensino médio; Conhecimento em pacote office básico. Diferencial: Ensino médio completo; Conhecimento em BPF (Boas Práticas de Fabricação). Assistente de Administrativo – Armazenagem: Ensino médio completo; Habilidade com Pacote Office básico; Experiência em rotinas administrativas. Diferencial: Cursando ensino superior em Administração, Logística ou áreas afins; Habilidade com Pacote Office intermediário; Conhecimento técnico no sistema SAP; Experiência na área da logística. Analista de Marketing III – Inteligência de Mercado: Graduação em Contabilidade, Administração, Economia, ou áreas afins; Habilidade com o Pacote Office avançado e UXT; Experiência em análise e apresentação de dados e elaboração de projetos; Experiência em áreas de suporte comercial e/ou inteligência de mercado. Diferencial: Pós-graduado(a) em Administração, Marketing, Inteligência de Mercado, Economia ou áreas afins; Conhecimento em Power BI, SAP, Qlikview ou ferramentas de BI; Inglês Intermediário.
Técnico(a) de Produção I: Ensino médio completo; Cursos profissionalizantes na área da indústria; Vivência técnica na produção superior a um ano; Conhecimento básico em limpeza, lubrificação, reaperto, hidráulica, pneumática e elétrica. Diferencial: Possui vivência em indústria de bebidas ou alimentos. Analista Financeiro II – Projetos Corporativos: Graduação em Administração, Economia, Engenharia ou áreas afins; Habilidade com o Excel avançado; Conhecimento técnico em contabilidade gerencial, demonstrações financeiras e matemática financeira; Experiência com projetos e análises de viabilidade financeira. Diferencial: Habilidade com sistema SAP; Inglês intermediário; Experiência com reports de desempenho, planejamento financeiro ou controladoria; Vivência em estruturar dados e criar painéis no Power BI; Experiência nas áreas industrial ou logística. Técnico(a) de Manutenção Mecânica I: Técnico em Mecânica, Eletromecânica ou Mecatrônica; Experiência técnica em mecânica superior a um ano; Conhecimento em BPF, pneumática, soldagem industrial; Habilidade básica com o pacote office. Diferencial: Experiência com Manutenção em indústrias; Conhecimento sobre BPF (Boas Práticas de Fabricação). Analista de Planejamento Logístico I – Roteirização: Cursando a graduação em Administração, Logística ou áreas afins; Habilidade com o Excel intermediário; Conhecimento em operações externas. Diferencial: Graduação completa em Administração, Logística ou áreas afins; Habilidade com Excel avançado; Conhecimento técnico nos sistemas SAP e Rodnet, roteirização e monitoramento de rota e paletização.
Interessados(as) em participar da seleção devem cadastrar o currículo no site da empresa através dos links: Auxiliar de Produção(clique aqui) – Assistente de Administrativo(clique aqui) – Analista de Marketing(clique aqui) – Técnico(a) de Produção(clique aqui) – Analista Financeiro(clique aqui) – Técnico(a) de Manutenção Mecânica(clique aqui) – Analista de Planejamento Logístico(clique aqui).